Спокойный и уютный интерьер редактора журнала Elle в Стокгольме

Спокойный и уютный интерьер редактора журнала Elle в Стокгольме

Когда редактор журнала Elle Жозефин Кант впервые увидела эту квартиру в центре Стокгольма, она была, мягко говоря, скептически настроена. Помещение было на начальной стадии ремонта и Жозефин понимала, что проект нуждается в больших вложениях времени и финансов. Но близость к парку и высокие потолки старого дома всё же склонили её на покупку, и она не пожалела. Процесс ремонт действительно занял немало времени, но с работами очень помогли родственники (в её семье все любят что-то делать своими руками), поэтому результат получился настолько душевным и уютным. Просто и с любовью!

Спокойный и уютный интерьер редактора журнала Elle в Стокгольме

Спокойный и уютный интерьер редактора журнала Elle в Стокгольме

Спокойный и уютный интерьер редактора журнала Elle в Стокгольме

Спокойный и уютный интерьер редактора журнала Elle в Стокгольме

Спокойный и уютный интерьер редактора журнала Elle в Стокгольме

Спокойный и уютный интерьер редактора журнала Elle в Стокгольме

Спокойный и уютный интерьер редактора журнала Elle в Стокгольме

Спокойный и уютный интерьер редактора журнала Elle в Стокгольме

Спокойный и уютный интерьер редактора журнала Elle в Стокгольме

Спокойный и уютный интерьер редактора журнала Elle в Стокгольме

Спокойный и уютный интерьер редактора журнала Elle в Стокгольме

Спокойный и уютный интерьер редактора журнала Elle в Стокгольме

  • Related Posts

    Контейнеризация по-русски: как отечественные разработки меняют подход к управлению приложениями

    Контейнеризация давно перестала быть узкоспециализированной технологией, доступной лишь крупным ИТ-компаниям. Сегодня это базовый инструмент для разработки, тестирования и эксплуатации программного обеспечения практически в любой отрасли — от банковского сектора до…

    Read more

    Регулярная обратная связь или разовая 360: сервисы и балльный разбор

    Есть два подхода к оценке 360, и спор между ними давно вышел за пределы HR-форумов. Разовая оценка раз в год — это глубокий срез: полная модель компетенций, все роли, детальный…

    Read more